El análisis de cargos es una técnica crucial para cualquier entidad que busque mejorar su productividad. Este proceso integral permite definir las responsabilidades principales de un rol, las capacidades requeridas, y las condiciones del contexto de labor. Mediante una metodología bien estructurada, incluyendo análisis directa, entrevistas con colaboradores y la https://medinaempresarialsst.com/analisis-de-puesto-de-trabajo/